9月8日，市教育和體育局召開教師節(jié)專題新聞發(fā)布會(huì)，對(duì)教師節(jié)期間慶?；顒?dòng)和我市近年來(lái)教師隊(duì)伍建設(shè)和教育事業(yè)發(fā)展成績(jī)等進(jìn)行了具體介紹。

今年市委市政府、市教育和體育局將圍繞“慶祝新中國(guó)七十華誕，弘揚(yáng)新時(shí)代尊師風(fēng)尚”這一主題，組織了隆重而熱烈的祝賀活動(dòng)——

市領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問(wèn)教師；

開展為教師解憂活動(dòng)，不斷提升教師待遇；

評(píng)選表彰優(yōu)秀教師、教育工作者；

舉行最美教師頒獎(jiǎng)典禮；

“老師您好”，為教師亮燈活動(dòng)；

在主流媒體和新媒體設(shè)立教師節(jié)?？?qū)?，?duì)優(yōu)秀教師進(jìn)行宣傳；

編制教師節(jié)致敬老師宣傳片；

市委教育工委、市教育和體育局向全市教師和教育工作發(fā)慰問(wèn)信。

集中展示教育系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、全面貫徹落實(shí)全國(guó)、省、市教育大會(huì)精神，展現(xiàn)廣大教師愛國(guó)奮斗、立德樹人的精神風(fēng)貌，弘揚(yáng)尊師重教的社會(huì)風(fēng)尚，激勵(lì)廣大教師和教育工作者不忘初心、牢記使命，立德樹人，提升質(zhì)量。

目前，我市共有教師5.94萬(wàn)人，其中幼兒園教職工1.08萬(wàn)人，小學(xué)2.59萬(wàn)人，初中1.43萬(wàn)人，高中8000人，中職3700人，普通本?？?280人，特殊教育學(xué)校教職工428人。其中，30歲以下教師的比例為21.2 %，50歲以上教師的比例為23.6 %。通過(guò)市級(jí)高端和骨干培訓(xùn)、縣級(jí)全員培訓(xùn)、校級(jí)校本培訓(xùn)為主的大培訓(xùn)、大提升等活動(dòng)，教師隊(duì)伍建設(shè)全面提檔升級(jí)、提質(zhì)增效。同時(shí)不斷提高教師待遇，教師的月平均工資高于公務(wù)員近1100元。標(biāo)志著我市教師隊(duì)伍取得長(zhǎng)足發(fā)展，教育隊(duì)伍素質(zhì)實(shí)現(xiàn)鳳凰涅槃。

調(diào)整教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
促進(jìn)教育均衡發(fā)展

2012年以前，我市教師隊(duì)伍現(xiàn)狀令人堪憂。全市農(nóng)村小學(xué)30歲以下教師僅占7.5%，而50歲以上的卻占到了33.9%，這部分教師中民師轉(zhuǎn)正和招工進(jìn)入的占到71.3%，大部分農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)沒有50歲以下的老師。

黨的十八大以來(lái)，市縣黨委政府將教師隊(duì)伍建設(shè)作為黨的先進(jìn)性教育和“兩學(xué)一做”的重要方面，大膽創(chuàng)新，先后建立了“退一補(bǔ)一，缺什么補(bǔ)什么”的教師補(bǔ)充配備長(zhǎng)效機(jī)制；實(shí)施了教師編制專戶、后備教師、政府購(gòu)買服務(wù)、面試前置、引進(jìn)教育優(yōu)秀人才等教師招聘的方式。

2015年以來(lái)，全市招聘教師1.4萬(wàn)人，占到中小學(xué)教師總數(shù)的23%；30歲以下教師的比例提升到21.2 %，50歲以上教師的比例下降到23.6 %。

素質(zhì)能力大幅度提升
開創(chuàng)教師成長(zhǎng)新模式

2012年以前，我市小學(xué)專科以上學(xué)歷、初中本科以上學(xué)歷分別比全省平均水平低21和27個(gè)百分點(diǎn)，全市研究生以上學(xué)歷的占比不到1%。全國(guó)、全省的教師學(xué)術(shù)交流平臺(tái)幾乎沒有德州的聲音，省一級(jí)的名師、名校長(zhǎng)也是廖無(wú)幾人。

自2014年開始，全市教育系統(tǒng)開始了以市級(jí)高端和骨干培訓(xùn)、縣級(jí)全員培訓(xùn)、校級(jí)校本培訓(xùn)為主的大培訓(xùn)、大提升活動(dòng)。每年都組織上千名校長(zhǎng)、教師“走出去”與“高手”交流學(xué)習(xí)，到名校跟崗培訓(xùn)，組織上萬(wàn)名教師進(jìn)行學(xué)科專題培訓(xùn)，邀請(qǐng)張志勇、李希貴、張國(guó)華等全國(guó)知名專家來(lái)德授課，與中國(guó)教育科學(xué)研究院、北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、山東師范大學(xué)、國(guó)家教育行政學(xué)院等高端教科研機(jī)構(gòu)建立了共同培養(yǎng)培訓(xùn)教師的機(jī)制，引進(jìn)全國(guó)名師在德州設(shè)立了工作室，進(jìn)行了首批150名德州名師的培養(yǎng)，開展了向師德要質(zhì)量、教育世家授牌、名師成長(zhǎng)俱樂(lè)部、教師教研共同體等教師成長(zhǎng)模式創(chuàng)新。

到目前，從學(xué)歷上看，全市普通公辦中小學(xué)本科以上學(xué)歷教師的比例提升到 61.4%，研究生以上學(xué)歷教師的比例達(dá)到2.4 %。從培養(yǎng)培訓(xùn)方式上看，我市教師培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了全員培訓(xùn)與骨干研修相結(jié)合，遠(yuǎn)程培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)進(jìn)修與校本研修相結(jié)合，境內(nèi)培訓(xùn)和境外研修相結(jié)合。從能力上看，120多名校長(zhǎng)教師走向全國(guó)學(xué)術(shù)交流的平臺(tái)，當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)、心語(yǔ)滾動(dòng)作文、思維導(dǎo)圖教學(xué)法等學(xué)術(shù)成果在全國(guó)創(chuàng)出了品牌。

今年又有5名校長(zhǎng)（園長(zhǎng)）入選齊魯名校長(zhǎng)建設(shè)工程培養(yǎng)名單，8名教師入選齊魯名師建設(shè)工程培養(yǎng)名單。自齊魯名師名校長(zhǎng)建設(shè)工程啟動(dòng)以來(lái)，我市已有14人經(jīng)培養(yǎng)和考核合格認(rèn)定為齊魯名師名校長(zhǎng)（名校長(zhǎng)6人，名師8人）。師德師風(fēng)建設(shè)成效顯著，德能共育的師德建設(shè)模式入選教育部全國(guó)30個(gè)師德建設(shè)優(yōu)秀案例。

教師地位待遇
更加受尊重、受關(guān)注

教師工資全部納入縣級(jí)以上財(cái)政預(yù)算，教師的月平均工資高于公務(wù)員近1100元。注重提升鄉(xiāng)村教師待遇，全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師津貼補(bǔ)貼和班主任津貼標(biāo)準(zhǔn)。全市共有122個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員交通補(bǔ)貼。全市建成農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍361套，為到農(nóng)村任教的教師提供了住宿保障。共評(píng)選116名農(nóng)村特級(jí)教師，發(fā)放了農(nóng)村特級(jí)教師津貼。

今年第35個(gè)教師節(jié)，我市2個(gè)單位獲得“全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”，2名教師獲得 “全國(guó)模范教師”； 7個(gè)單位獲得“山東省教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”，3名同志獲“山東省優(yōu)秀教育工作者”，28位老師獲“山東省優(yōu)秀教師”； 50個(gè)單位獲“德州市教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”， 20名同志獲“德州市優(yōu)秀教育工作者”，80位老師獲“德州市優(yōu)秀教師”。

辦學(xué)條件改善
校舍面貌一新

2015年初，我市僅有30%的學(xué)校勉強(qiáng)達(dá)到省辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)，在國(guó)家驗(yàn)收縣域義務(wù)教育基本均衡的274項(xiàng)指標(biāo)中，180多項(xiàng)處于全省末位。

市縣黨委政府緊緊抓住辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、全面改善農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校基本辦學(xué)條件、解決城鎮(zhèn)中小學(xué)大班額問(wèn)題三大重點(diǎn)，圍繞“地、人、錢”三個(gè)關(guān)鍵，綜合施策，三年累計(jì)投資138億元，比前20年學(xué)校建設(shè)的投資總額還要多；建設(shè)校舍522萬(wàn)平方米，比2012年前全市義務(wù)教育段校舍總面積還多200多萬(wàn)平方米；標(biāo)準(zhǔn)化塑膠操場(chǎng)由2015年初的41塊增加到目前1272塊；中小學(xué)互聯(lián)網(wǎng)接入率從2015年的35%上升到94%。

2017年底，全市所有縣市區(qū)全部通過(guò)國(guó)家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣認(rèn)定，實(shí)現(xiàn)了“最好的建筑是學(xué)校，最美的院落是校園”，全市校舍面貌煥然一新，德州市學(xué)校辦學(xué)條件差的局面得到根本扭轉(zhuǎn)。

育人質(zhì)量提升
打造德州特色教育品牌

狠抓規(guī)范辦學(xué)、素質(zhì)教育、法治教育，設(shè)立300多處紅色文化、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、地域文化、勞動(dòng)實(shí)踐等研學(xué)教育基地。愛國(guó)主義教育、感恩教育成果初現(xiàn)，德州一中“鞠躬中學(xué)生”、實(shí)驗(yàn)小學(xué)“敬禮小學(xué)生”等在全國(guó)成為“網(wǎng)紅”。

強(qiáng)化體育藝術(shù)教學(xué)，建設(shè)全國(guó)、省、市級(jí)足球特色學(xué)校210處，吸引15萬(wàn)學(xué)生成為足球愛好者，學(xué)生的體質(zhì)健康抽測(cè)得分較2012年提高8分?？萍脊?jié)、體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)、讀書節(jié)等從零星學(xué)校組織到全市90%以上的學(xué)校開發(fā)了特色課程；中小學(xué)學(xué)生社團(tuán)達(dá)到上萬(wàn)個(gè)。學(xué)前三年入園率達(dá)到91%，較2012年提高12個(gè)百分點(diǎn)；義務(wù)教育鞏固率達(dá)到 98.2 %，較2012年提高0.2個(gè)百分點(diǎn)；全市本科上線率由2012年的全省下游連續(xù)提升到全省第5位；高一各學(xué)科學(xué)業(yè)水平考試成績(jī)提升到全省前3-6名；連續(xù)10年代表山東省參加全國(guó)中職技能大賽汽修專業(yè)比賽，成為全國(guó)唯一十連冠的城市。

建立起從幼兒園到大學(xué)全覆蓋的學(xué)生救助體系，精準(zhǔn)識(shí)別、陽(yáng)光救助，沒有一名孩子因?yàn)樨毨ФW(xué)。為全市8000多名輕度殘疾兒童提供與普通孩子同等教育, 420名重度殘疾兒童在家享受送教上門服務(wù)；對(duì)全市近10萬(wàn)名進(jìn)城務(wù)工人員子女由流入地政府安排到公辦學(xué)校接受無(wú)差別教育；建設(shè)1256所“四點(diǎn)半”學(xué)校、128所鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮，較好解決了學(xué)生平時(shí)放學(xué)早和節(jié)假日無(wú)人看管問(wèn)題。

開放創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新突破
教育發(fā)展駛?cè)肟燔嚨?/strong>